Pubblicazioni

Autori:

Barbera, Marzia; Protopapa, Venera

Titolo:

Il Caso Fiat: come la tutela antidiscriminatoria riformula il conflitto sindacale

Anno:

2014

Tipologia prodotto:

Nota a Sentenza

Tipologia ANVUR:

Nota a sentenza

Lingua:

Italiano

Referee:

Sì

Nome rivista:

Rivista giuridica del lavoro e della previdenza sociale

ISSN Rivista:

0392-7229

Numero o Fascicolo:

2

Intervallo pagine:

163-184

Parole chiave:

discriminazione, affiliazione sindacale, convinzioni personali

Breve descrizione dei contenuti:

nota si sofferma su un versante poco indagato del caso Fiat Pomigliano, che emerge dall’azione civile per condotta discriminatoria intrapresa da Fiom-Cgil nazionale, anche in nome e per conto di 19 lavoratori, nei confronti di Fabbrica Italia Pomigliano Spa (Fip), ed in particolare riguarda la questione del se la completa assenza, tra i lavoratori riassunti dalla nuova società del gruppo, di iscritti al sindacato Fiom costituisse o meno violazione del divieto di discriminazioni basate sulle convinzioni personali.

Id prodotto:

99681

Handle IRIS:

11562/971301

ultima modifica:

23 febbraio 2023

Citazione bibliografica:

Barbera, Marzia; Protopapa, Venera, Il Caso Fiat: come la tutela antidiscriminatoria riformula il conflitto sindacale, Nota a , «Rivista giuridica del lavoro e della previdenza sociale» , n. 2 , 2014 , pp. 163-184.

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